Influence et pouvoir: la bombe humaine…
Ceux qui nous gouvernent peuvent-ils réellement influencer le cours des choses ou bien font-ils semblant ? D’autres forces agiraient-elles dans l’ombre...
déc 14, 2011
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Dis papa, c'est quoi une approche processus ?
C’est quelque chose dont tu parles couramment à tes collègues et supérieurs hiérarchiques et qui te donne beaucoup d’ascendant sur eux parce...
déc 14, 2011
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Il faut considérer aujourd'hui les pilotes de processus comme des chefs de projet avec une responsabilité de gestion de ressources qui peuvent ne pas être sous leur responsabilité directe. Cela ...
déc 14, 2011
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Les processus d’achats ne figurent pas parmi les plus simples à auditer. Je sais, aucun processus n’est vraiment simple mais celui–ci est très souvent affecté d’une mission prioritaire qu...
déc 14, 2011
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Rêve d'entrepreneur
Faire fondre l'absentéisme, améliorer les performances économiques de l'exploitation... quel dirigeant n'a jamais rêvé de cela sans jamais oser y croire!
C'est ce que Carlo...
oct 11, 2011
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AS – Gagnez votre vie sur internet
Voilà bien longtemps qu’un livre ne m’avait pas enthousiasmé au point d’en faire une modélisation systémique… A l’origine de c...
oct 01, 2011
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Gauthier Chapelle, jeune chercheur Belge s’inspire des travaux de Janine Benyus, la naturaliste américaine qui a inventé le concept de « biomimicry » (imitation du vivant), titre d’un best-...
oct 01, 2011
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Les objectifs individuels qui ne touchent que l’individu lui même sont absolument à proscrire car ils ne favorisent pas l’entraide et ne génèrent aucun comportement collectif, base de la pe...
oct 01, 2011
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Dans une entreprise, un auditeur interroge un ingénieur dans un service « méthodes ». Pour mémoire et pour les non industrieux, les méthodes ont pour mission de déterminer les modes opérat...
sept 23, 2011
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Les méthodes classiques de mesure de la performance des formations sont très souvent basées sur les évaluations de la satisfaction des clients, sur le taux de réalisation des formations plani...
sept 21, 2011
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